Grazie a funzionalità come la firma elettronica e la redazione collaborativa dei documenti, Yubik HR garantisce processi paper-free. Con l’integrazione dei gestionali HR, Yubik HR permette l’allineamento di dati, contenuti e attività da e verso i sistemi terzi. Yubik HR supporta le Risorse Umane digitalizzando l’intero ciclo di lavorazione dei documenti.
Grazie alla tracciatura di eventi e attività garantisce copertura normativa, rispetto della compliance e supporto alle attività di audit interne ed esterne.
Gestisce tutta la documentazione dei dipendenti: amministrativa, retributiva, medica e personale. Applica regole di sicurezza e segregazione dei contenuti. Gestisce lo Scadenziario e eventi di notifica.
Orchestra i processi collaborativi che alimentano il fascicolo del dipendete. Include due processi pronti all’uso che permettono la copertura delle principali esigenze di gestione documentale tra. Permette la configurare di flussi di lavoro specifici per garantire maggiore aderenza alle procedure organizzative.
Integra i gestionali HR come Employee Self Service, Human Capital Management e altri sistemi per la condivisione bi-direzionale delle anagrafiche dei dipendenti e permette l’acquisizione e il link di documenti. Intercetta eventi dei sistemi integrati per aprire pratiche di lavoro, eseguire azioni su processi e fascicolo del dipendente.
Risorse Umane nel caos? Affidati a Yubik HR
Yubik HR orchestra i processi collaborativi che alimentano il fascicolo del dipendete. La soluzione include due processi pronti all’uso che permettono la copertura delle principali esigenze di gestione documentale tra i Dipendenti e le Risorse Umane. Ove necessario è possibile configurare flussi di lavoro specifici per garantire maggiore aderenza alle procedure organizzative.